太原年底前基层配齐全科医生
发布时间:
2017/05/14
山西省太原市政府日前出台关于建立全科医生制度的实施意见规定,今年年底前,全市所有社区卫生服务机构、卫生院都要配齐全科医生。到2020年,太原市计划再培养全科医生600名,实现城乡每万居民至少有2名以上合格的全科医生。
太原市计划逐步建立规范的全科医生培养制度。具有5年制临床医学本科及以上学历者参加全科医生规范化培养合格后,符合国家学位要求的,授予临床医学(全科方向)专业学位。学员培养期间,人事工资关系不变,工作年限连续计算,享受培养基地住院医师待遇,财政根据不同情况给予补助,具有研究生身份的,执行国家现行研究生教育有关规定。规范化培养期间,不收取培训(学)费。
为缓解当前全科医生紧缺现状,太原市将大力推进基层在岗医生转岗培训。太原市城乡基层医疗卫生机构,具备执业(含助理)医师条件的人员,进行1年的转岗培训后,经统一考试,获得全科医生转岗培训合格证书的,可注册为全科医师或助理全科医师。到艰苦边远地区农村工作的3年制医学专科毕业生,在全科医生培养基地经2年临床技能和公共卫生培训合格并取得执业助理医师资格后,可注册为助理全科医师。取得执业资格的全科医生一般注册1个执业地点,今后可根据需要多点注册执业。
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